Jinlongheng принял участие в семинаре по системе организации оптовых матрасов

Приверженность постоянным изменениям привела к нашей готовности пробовать что-то новое и меняться. Успех есть, но это успех прошлого, и Цзиньлунхэн не удовлетворен, но всегда от начала до начала, это стремление Цзиньлунхэна к переменам. 14 числа -18 декабря. В 2017 году Чэнь Чжаоцзя, председатель Jinlongheng, возглавил руководителей компании'в Пекин для участия в совещании по исследованию организационной системы, проводимом группой changsong.

Семинар предоставляет эффективную основу для повышения зрелости управления предприятием, увеличения прибыли, стратегии, декомпозиции целей, активации команды, а также посредством стандартизированной работы системы, импорта и использования системы организации для дальнейшей оптимизации системы управления. Компания произвела глубокую интерпретацию системы планирования карьеры и заработной платы сотрудников's.

Jinlongheng будет вкладывать значительные средства в таланты в 2018 году и будет иметь хорошую культуру, ориентированную на результативность. Смело используйте любую возможность, чтобы справиться с любой задачей и добиваться ее быстрее и лучше. Мир меняется все быстрее и быстрее. Для Цзиньлунхэна конкуренция — это не просто единственный способ добиться успеха, это ежедневное непрерывное условие работы.

Каждому поколению предстоит пройти долгий путь, пока мы засучим рукава, чтобы поддержать нашу работу, мы должны быть в состоянии пойти по нашему длинному пути. Великая китайская мечта нашей нации должна быть реализована. Китайская мечта, мы движемся.