Производители матрасов Jinlongheng дали интервью CCTV

26 сентября. 2017, "мастерство" Секция старого сюжетного канала CCTV зашла в мебельную компанию Jinlongheng, LTD. и взяла интервью у председателя Чэнь Чжаоцзя и генерального директора Хуан Хочана. В интервью глубоко обсуждаются предпринимательский процесс и отношение Цзиньлунхэна. Это первый раз, когда Jinlong Hengheng Furniture Co., LTD. дала интервью центральному телевидению Китая, программа представляет собой крупномасштабный телевизионный документальный фильм. В виде внешних кадров изображены великие державы-ремесленники и мастерство. Рассказ о мастерстве новаторства и духе ремесленника. Для Jinlongheng Furniture большая честь дать интервью группе обозревателей в качестве приглашенного представителя индустрии.

Вал действительно тяжелый.

Вчерашний день китайцев был "отшельник с вала"и Jinlongheng Furniture Co., LTD. входит в мебельную промышленность с 1982 года, пережила большие и маленькие ветра и дожди, благодаря десятилетиям упорства, годам усилий и накоплений, Jin Longheng Furniture Co., LTD. стала более зрелой, самодельной, богатой, тем сильнее исторический скачок.

Сегодня компания JinLongheng Furniture Co., LTD. превратилась из первоначальных двух человек и 10 квадратных метров в заводское здание площадью более 20 тысяч квадратных метров. К 2016 году "Романлиса", "Император сокровищ сна", "ЛонгХенг", "королевский гобелен" Компания JinLongheng основала четыре бренда, продукция широко продается по всему миру более чем в 106 странах и регионах, обрабатывается 337 брендов.

Длинный ветер иногда разбивает волны

Китаю необходимо измениться, и лидеры перемен несут бремя этого. Старые достижения прошли, и развитие предприятий должно постоянно привносить новую жизненную силу.

Ценности Чэнь Чжаоцзя (председатель), одна из самых важных, - это культура предприятия, его теория управления утверждает, что корень - это стратегия предприятия, а суть стратегии - это культура предприятия. Jinlongheng всегда верит в три традиции: честность, производительность и перемены. Честность — это основа человека, а также основа предприятия. Оно не боится перемен из-за своего размера, а пользуется преимуществами масштаба предприятия, рискует и пробует что-то новое.

засучить рукава, чтобы работать усерднее

"Каждый день мы работаем под мечом и тенью глобальной конкурентной борьбы." сказал Хуан Хаочан, генеральный директор Jinlongheng. И между боями каждого хода'нет даже минуты отдыха. Что касается ценности конкуренции, то самый процветающий момент Америки - это самый жестокий момент ее конкуренции. Самый жестокий момент соревнования и в то же время самый захватывающий.  полезный и приносящий удовлетворение момент, потому что это возможность для компании расширить свои границы.

Более того, возможность общаться по своему желанию является источником жизненной силы предприятия, и любому предприятию необходимо сосредоточиться на "Коммуникация" И "соревнование".Мы хотим, чтобы люди были достаточно смелыми, чтобы выразить свое неодобрение, показать все факты и уважать различные точки зрения. Так мы разрешаем наши противоречия.